Nedáte mi novou smlouvu? Uvidíme se u soudu, mohou brzy slyšet zaměstnavatelé

Novela zákoníku práce „zatopí“ zaměstnavatelům i před soudem. Brzy budou totiž zřejmě muset obhajovat, proč se rozhodli kupříkladu ukončit nejen pracovní smlouvu, ale třeba i jen dohodu o provedení práce. Míří k tomu novinka obsažená v novele zákoníku práce. Ačkoliv bude obvinění z možné diskriminace vznášet zaměstnanec, důkazní břemeno má podle novely unést zaměstnavatel. Ten bude muset prokázat, že se zaměstnance nezbavil kvůli jeho snaze uplatnit svá práva. Tedy například nový nárok dohodáře…